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姜丽向鼓楼法院提起诉讼法院理认为,丽擅自客房休息实违反了酒店管理规定,但她的行为尚未达到严重危酒店利益的程度,更不合严重违反用人单位规章制度的开除条件酒店将姜丽解雇的为违法,应当支付经济赔偿金。根姜丽的工作年限,法院终判令酒店赔91万元。酒店特色经营。
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除,女员工随后将酒店告上了法。鼓楼法院近日理认为,酒店开除员工理由不充分,解雇为不合法,判决其向员工赔偿91万元。丽(化名)江苏市某五星级酒店员工,201311月,她在单位工作到凌1点才下班,想到自己二天早又要上,丽没向领汇报,行开了一间房,在客房里睡
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